中国化学五环公司纪委组织开展2025年新提拔年轻干部集体廉洁谈话

按照公司党委关于进一步加强中层干部教育监督管理的要求，3月21日，中国化学所属中国五环工程有限公司纪委组织新提拔、新任职的年轻干部开展集体廉洁谈话。公司党委副书记、纪委书记任清学出席会议并讲话，纪委副书记黄成宏主持会议。

任清学在会上指出，开展廉洁谈话是预防腐败和党内日常监督的一种方式，是落实全面从严治党的一项重要措施，是党内政治生活政治性、原则性、战斗性和共产党人勇于斗争精神的直接体现，是公司纪委对干部加强廉洁提醒和纪律教育的重要手段，也是对干部的一种关心和爱护。

任清学对参会的年轻干部在遵规守纪、廉洁自律方面提出了四点具体要求:一是要筑牢理想信念根基，树立正确的政绩观。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，着力推进“三基”建设和“七抓”工程，时刻记住公司交付的任务和托付，要带头做到“任务最先上、工作最出色、危险最后撤”的表率作用。二是要强化政治学习和纪律学习，树立正确的价值观。要加强政治学习，严守政治规矩和政治纪律，持续学习习近平总书记的重要指示批示精神、党中央的重大决策部署、国资委和集团公司党委的工作要求，确保工作方向正确，工作路线不偏。要加强纪律学习，做好家风建设和管好“身边人”，坚决杜绝“微腐败”，要加强党风廉政建设，持之以恒落实中央八项规定精神，强化对关键岗位、重点人员特别是一把手（部门主任和党支部书记等）的监督管理，强化对关键领域、关键环节特别是易于爆发廉洁问题的风险点监督。三是要强化业务知识的融会贯通，增强工作能力。在新的领导岗位，不仅要有专业知识，也要掌握大量的管理知识，要增强组织沟通协调能力、抗压能力、共情能力，加强相关知识的学习和融会贯通，着力提高“七种能力”，增强“八项本领”。要深刻全面领悟集团公司和公司各类会议文件的精神和要求，研究本部门工作的组织部署，既要符合政治方向，也要体现攻坚克难和创新精神，增加抓落实能力、协同能力。四是要持续密切联系群众，凝人心、聚力量。加强对职工群众的思想政治工作，调动其积极性、主动性和创造性，达到统一思想、凝心聚力、鼓舞士气的效果。加强倾听职工群众呼声，解决职工群众的急难愁盼问题。要在“八小时”内外做出表率，成为职工群众心目中的标杆，团结带领广大职工群众为公司建成国际一流的工程公司而奋力拼搏。

会议以“线上+线下”方式召开，新提拔、新任职的年轻干部，纪委办公室主任兼党委巡察办公室主任梁亚栋及相关人员参会。